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[民生热点] 浦江县国有企业招聘了

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发表于 2025-2-5 17:13:04 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自西藏

因工作需要,根据《浦江县国有企业劳务派遣人员招聘管理办法(试行)》有关规定,经研究决定,公开招聘2025年浦江县国有企业劳务派遣员工40名。现将有关事项公告如下:

01

招聘计划

派遣人员公开招聘计划详见《2025年浦江县国有企业劳务派遣员工公开招聘计划表(2.5)》(附件1),包括招聘单位、招聘岗位、招聘人数、招聘方式及其他要求和说明等。

02

招聘的范围和对象及条件

(一)招聘的范围和对象

1.符合计划表中条件的各类毕业生。

2.本县国有企业正式在编人员、现役军人不能报考。

3.年龄要求男56周岁以下(1968年2月5日以后出生)、女50周岁以下(1974年2月5日以后出生的)。

(二)招聘条件

1.报考人员应当具备《浦江县国有企业劳务派遣人员招聘管理办法(试行)》中的有关规定条件和招聘岗位所需具体条件;

2.有下列情形之一者不受理应聘:

(1)刑满释放的或在刑事处罚期内的;

(2)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

(3)被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的;

(4)与原单位有劳动纠纷的;

(5)有其他不适宜聘用情形的。

(三) 岗位待遇

招聘岗位性质为劳务派遣性质,薪酬待遇按照浦江县国有企业劳务派遣人员薪资待遇执行;具体岗位福利参照用工单位相关制度执行。

03

招聘程序和办法

本次招聘采取现场报名。招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,按照发布招聘公告→报名及资格审查→考试→体检→政审考察→公示→办理聘用手续的程序进行。

01

报名事项

1.现场报名

报名时间:2025年2月10日,工作日上午8:30-11:30,下午2:00-5:00。

报名地点:浦江县中山北路169号中山大厦10楼1001办公室(浦江县丰安人力资源开发有限公司);咨询电话:0579-84182430。

2.应聘材料

应聘人员应准确、完整填写个人信息,并提供以下应聘材料:

(1)本人身份证、驾驶证原件及复印件;

(2)《2025年浦江县国有企业劳务派遣员工招聘报名表》(附件2)。

3.注意事项

(1)应聘人员应对提供材料的真实性负责,凡弄虚作假者一经查实,即取消考试资格和聘用资格。

(2)根据实际报名岗位所需材料进行递交,报名材料不齐并未按时补全的视为报名不成功。

02

资格审查

由浦江县丰安人力资源开发有限公司(以下简称丰安人力公司)及招聘单位负责对报考人员选定的岗位进行资格审查,对审查未通过的人员说明理由;逾期不接受资格审查。

此次招考采取为“实操+面试”方式,岗位出现报名人数不足招聘计划数3倍的,按照实际报名人数确定实操人员。

03

考试

实操时间:2025年2月13日,具体时间另行通知;

面试时间:2025年2月15日,具体时间另行通知;

报考人员必须携带有效身份证件,按照规定的时间、地点和要求参加实操及面试。

按实操成绩高分到低分的顺序,按照 1:3 的比例确定入围面试人员(其中岗位出现报名不足规定比例的,按照实操成绩在80分以上的人员入围面试)。

04

总成绩计算

1.本次公开招聘岗位按照实操考试成绩占60%,面试成绩占 40%,计算总成绩;

2.若总成绩相等,以实操成绩高的排位在前。

05

体检

1.按总成绩从高分到低分按 1:1 比例确定入围体检人员,由丰安人力公司安排,通知在指定医院进行体检。入围体检人员体检不合格的,按照总成绩从高到低依次递补。入围体检人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

2.体检复查人员应在一周内完成复检,主动放弃复查或无正当理由逾期不复查的,取消聘用资格。

06

政审考察

政审由丰安人力公司负责组织实施。入围体检人员在“浙里办”APP 或户籍所在地申请由辖区派出所出具的“无犯罪记录证明”。

07

公示、聘用

体检、政审考察结束后,丰安人力公司对拟聘用人员公示3天。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

08

报到入职

拟聘用人员在公示结束后,按规定程序与丰安人力公司签订劳动合同,主动放弃或无正当理由逾期不报到的,取消聘用资格。

09

人员递补

考察不合格或被取消聘用资格及主动放弃的,缺额职位按总成绩高低依次递补。

04

其他事项

(一)考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

(二)本次招聘不指定复习参考用书;不安排、不委托也不授权任何社会机构和个人安排任何培训班。任何兜售与本次招聘有关资料、信息的行为均与招聘组织单位无关。

(三)本次招聘的总成绩、入围体检人员及拟聘用公示等信息均在浦江人才网、丰安人力公众号发布,不再另行通知,请报名人员及时关注查询。

(四)资格审查贯穿招聘工作全过程,在各环节发现应聘者存在不得报考的情形或不符合报考资格条件的,招聘组织方均可以取消其报考资格或录用资格。

(五)招聘工作全程接受纪检部门指导与监督,应聘人员和相关工作人员应自觉遵守相关纪律和制度,确保招聘工作的公开、公平、公正。

本次公开招聘的咨询电话详见招聘计划表。应聘人员对本次公告公示的信息有异议的,请在信息公布之日起3日内向浦江县丰安人力资源开发有限公司反映,以便及时研究处理,联系电话:0579-84183215;监督电话:0579-84107240。

如对岗位要求有疑义者,请联系招聘主管单位:

交通集团0579-89391603;

咨询时间:工作日8:30-11:30,14:00-17:30。

(六)应聘人员应在报名表中填写常用的联系电话,确保联系方式正确、畅通,用人单位将通过电话、短信等形式,通知应聘人员资格审查及考试结果。因应聘人员个人原因导致通讯不畅,所造成的后果由应聘人员自行承担。

(七)若对招聘岗位有任何疑义,请联系具体招聘单位。

 

附件:

1.2025年浦江县国有企业劳务派遣员工公开招聘计划表(2.5)

2.2025年浦江县国有企业劳务派遣员工招聘报名表

 

浦江县丰安人力资源开发有限公司

2025年2月5日

 

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来源|丰安人力

 

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发表于 2025-2-5 18:37:58 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
你是在侮辱我们普通百姓,发发这种有何意义?

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发表于 2025-2-5 18:41:02 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
招什么岗位没说,这不是光打雷不下雨吗?

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无我 : 文章底部二维码进去就那看到了
2025-2-5 20:57 来自浙江 回复
等你 : 大车渣土车驾驶员
2025-2-5 23:34 来自浙江 回复
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发表于 2025-2-5 19:31:26 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
可能是骗手续费的或者什么费用的

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发表于 2025-2-5 20:33:19 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
冲冲冲

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发表于 2025-2-5 21:09:00 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
外包工搞的这么隆重

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media : 垃圾。垃圾。招个临时工轰天动地
2025-2-6 11:45 来自浙江 回复
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发表于 2025-2-6 08:13:52 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
外包,又不是正式员工,干最苦的活,给两边赚钱
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孤单无依 : 街头的环卫工就是外包,上面给的标准是五险一金加当地平均工资,层层转包到工人手上就2000块。
2025-2-6 12:35 来自浙江 回复
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发表于 2025-2-6 08:44:15 来自手机 | 显示全部楼层 | IP未知
劳务派遣,说实话给国企丢脸

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media : 是的。垃圾垃圾,临时工而已,轰天动地的。即便是合同工也没花头
2025-2-6 11:46 来自浙江 回复
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